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http://dspace.espoch.edu.ec/handle/123456789/10002
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Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | Pilco Mosquera, Wilian Enrique | - |
dc.contributor.author | Maiquiza Chisaguano, Gloria Inés | - |
dc.contributor.author | Sigcho Mancero, Piedad Alexandra | - |
dc.date.accessioned | 2019-03-20T22:38:49Z | - |
dc.date.available | 2019-03-20T22:38:49Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.citation | Maiquiza Chisaguano, Gloria Inés & Sigcho Mancero, Piedad Alexandra. (2014). Propuesta de estrategias de la cultura organizacional para mejorar el clima laboral dentro del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Riobamba, período 2014. Escuela Superior Politécnica de Chimborazo. Riobamba | es_ES |
dc.identifier.uri | http://dspace.espoch.edu.ec/handle/123456789/10002 | - |
dc.description | El presente trabajo de titulación se realizó en el Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Riobamba con la finalidad de proponer estrategias de cultura organizacional para mejorar el clima laboral donde los trabajadores se sientan identificados y comprometidos con la institución, a beneficio de mejorar el servicio y la imagen de la misma. Se presentó los principales fundamentos teóricos sobre cultura organizacional, los antecedentes del problema de investigación y una breve historia del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Riobamba, lo que sirvió para recopilar información de los públicos objetivos relacionados a la investigación, se aplicaron varias técnicas como la entrevista persona donde fueron abordadas las autoridades principales en temas de: relaciones laborales, autonomía, cultura organizacional; otra fue la observación directa que permitió complementar la información obtenida de la entrevista; los empleados fueron consultados a través de un cuestionario estructurado no disfrazado, todos los resultados obtenidos fueron la base para la propuesta. La propuesta planteada contribuirá al mejoramiento del: clima laboral, percepción de los colaboradores respecto a su institución, pertinencia, desempeño laboral, eficiencia del talento humano y en sí la efectividad institucional. | es_ES |
dc.description.abstract | This work was performed in the Autonomous Decentralized Municipal Government of Riobamba in order to propose strategies for organizational culture to improve the working environment where workers feel identified and committed to the institution, to the benefit of improving the service and image thereof. The main theoretical foundations of organizational culture was presented, the background of the research problem and a brief history of the Autonomous Decentralized Municipal Government of Riobamba, served to collect information from the public target objects related to research, several techniques were applied as the person interview where they were addressed leading authorities on issues such as: labor relations, autonomy, organizational culture, another was the direct observation that allow to complement the information obtained from the interview: Employees were consult through a structured questionnaire undisguised, all results were the basis for the proposal. The proposal raised will contribute to the improvement of: work environment, perceptions of staff regarding their institution relevance, job performance, efficiency of human talent and whether institutional effectiveness. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Escuela Superior Politécnica de Chimborazo | es_ES |
dc.relation.ispartofseries | UDCTFADE;102T0077 | - |
dc.subject | CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS | es_ES |
dc.subject | INGENIERÍA COMERCIAL | es_ES |
dc.subject | CULTURA ORGANIZACIONAL | es_ES |
dc.subject | CLIMA ORGANIZACIONAL | es_ES |
dc.subject | CULTURA DEL COMPORTAMIENTO | es_ES |
dc.title | Propuesta de estrategias de la cultura organizacional para mejorar el clima laboral dentro del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Riobamba, período 2014 | es_ES |
dc.type | bachelorThesis | es_ES |
dc.contributor.miembrotribunal | Pazmiño Garzón, Denise Liliana | - |
Aparece en las colecciones: | Ingeniería Comercial |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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